La Mission du CEPAS est de « Travailler par ses analyses, ses recherches et des actions conséquentes à la promotion de la justice et à un développement humain, intégral et solidaire en République Démocratique du Congo »
La Vision du CEPAS est résumée comme suit : « Le CEPAS est un centre de référence en recherches et actions innovantes et transformatrices de la société. Il promeut un leadership et une culture de gestion économique, sociale et politique, créateurs de richesses et de bien-être pour chaque congolais »
Pour matérialiser cette vision le CEPAS s’est fixé des objectifs stratégiques qui ne pourront être atteints qu’à travers un certain nombre d’initiatives ciblées exécutées dans le respect de certaines valeurs partagées par tous ses membres.
Objectifs stratégiques
- Renforcer les capacités en leadership des dirigeants, des dirigés et des multiplicateurs
- Initier des recherches pour soutenir les actions
- Augmenter et « sécuriser » les ressources extérieures
- Accroître le niveau d’autofinancement
- Augmenter l’efficacité des équipes et des personnes
- Produire, stocker et diffuser l’information stratégique
- Promouvoir l’innovation
- Développer les compétences
- Accroître la motivation du personnel
- Valoriser les expériences
Les valeurs partagées
- Amour du pays et de ses habitants
De l’engagement du personnel, du dévouement et de l’amour de chaque collaborateur dépendent le succès de la mission et de l’équipe et la stabilité de l’institution.
Nous sommes prêts à consentir aux sacrifices que cela implique
- Autonomie
Comme organisation nous œuvrons conformément à nos principes, à notre vision et à notre mission.
- Collaboration
Nous travaillons en équipe, partageant nos aspirations, nos passions et nos forces.
La coopération harmonieuse qui en découle favorise la stabilité de l’institution. Elle se manifeste par le biais du respect des personnes et de leurs attributions
- Épanouissement
Un travail bien fait qui nous réalise, telle est notre fierté.
La coopération, l’harmonie qui en découle se manifeste par le biais du respect et des tâches qui favorisent la stabilité de l’institution.
- Performance
Notre action dans la construction du pays vise la performance par la mise en œuvre d’un savoir-faire efficace et la conjugaison des expertises de chacun
- Qualité
Nous fournissons toujours des services de qualité en interne et à l’externe
- Respect des engagements
Nous réalisons ce que nous professons et accomplissons fermement ce que nous avons promis;
- Responsabilité
Nous sommes conscients des enjeux de nos actions et des situations que nous abordons et en assumons loyalement les conséquences